COACHING DOCTORANT ET DOCTEUR

BILAN DE COMPETENCES - RECHERCHE D'EMPLOI - GESTION DE CARRIERE -

APRES THESE

COACHING DOCTORANTS

Le Cabinet NC-COACHING est spécialisé dans le coaching pour Doctorants et Docteurs depuis 2008 :

 

  • Intervention au  Collège Doctoral Sud de France  sur des formations  élaborées en lien avec les besoins des doctorants,

  • Prise en charge  en tant que mentor de l’accompagnement de doctorants pour le Nouveau Chapitre de la Thèse instauré par l’intelli’agence  en collaboration avec l'association Contact de Montpellier,

  • Coaching ciblé sur différentes problématiques professionnelles et personnelles rencontrées par les doctorants et docteurs en activité ou en recherche d'emploi.

 

1/4

Stéphanie Rialle,  Ingénieur d’Études CNRS - plateforme Montpellier GenomiX (MGX)

Nathalie CAMUS  a été mon mentor pour l'élaboration du "Nouveau Chapitre de la Thèse". C'est un exercice difficile et Nathalie CAMUS m'a permis de le réussir. Ses qualités d'écoute, d'empathie et son enthousiasme toujours présent ont été un aide précieuse. Son expérience des ressources humaines et ses compétences incontestables en la matière ont été indispensables également. Nathalie CAMUS fait preuve d'une grande disponibilité et d'une grande réactivité avec les personnes avec qui elle collabore.

VOS OBJECTIFS

Si vous vous reconnaissez dans les problématiques suivantes, interrogez-vous sur l’intérêt de bénéficier d’une expertise à travers une approche méthodologique pointue et efficace. Assurémment, cela vous fera gagner du temps et de l’énergie pour atteindre plus rapidement et de façon pérenne vos objectifs.

RECHERCHE D'EMPLOI

COACHING PROFESSIONNEL

BILAN DE COMPETENCES

  • Définir votre projet professionnel après thèse en connaissance de cause

  • Elaborer des CV et mails de motivations ciblés

  • Définir une stratégie pour optimiser vos recherches futures d’emploi

  • Appréhender les outils de marketing de soi pour vous promouvoir

  • Comprendre la logique du recrutement et réussir vos entretiens

  • Valoriser votre profil auprès des recruteurs 

  • Apprendre à enrichir et développer votre réseau professionnel

  • Réussir un "elevator pitch" 

  • Développer une meilleure confiance en vous

  • Surmonter des situations professionnelles difficiles en termes de communication, pression managériale, gestion de conflits, harcèlement ...

  • Avoir des outils pour faire face aux pressions professionnelles et aux situations stressantes

  • Cerner la logique du privé, son jargon, sa culture pour mieux vous y adapter

  • Se familiariser  avec les techniques de management pour répondre aux exigeances d'un poste

  • Envisager une reconversion professionnelle

  • Analyser  votre thèse en tant qu’expérience professionnelle riche de compétences transférables dans le monde de l’entreprise et académique

  • Définir votre identité professionnelle à travers un positionnement autre que celui de doctorant

  • Améliorer la connaissance de vous même à travers un bilan de votre savoir être

  • Faire le bilan de vos savoir faire et savoir et les formaliser dans un langage clair, structuré puis communicable

  • Elaborer un projet professionnel correspondant à vos attentes et contraintes

GESTION DE CARRIERE - COACHING DOCTORANTS - COACHING ETUDIANTS - FORMATIONS RH ET DEVELOPPEMENT PERSONNEL

Mentions légales - Copyright © NC-COACHING 2014 - Tous droits réservés

N° SIRET :  512 453 465 00019

Montpellier, France entière, Europe